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发布于 2026-05-19 / 0 阅读
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守正笃实丨指南车机器人210期线下就业班开班!

指南车机器人工程师学院

210线下就业班——开班啦!



金三银四已经过去了

想要get高薪好工作的同学

可以开始为

金九银十作准备了!


中国“制造”变“智造

如果你也想掌握一门自动化技术

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开班仪式


5月19日上午9点,开班仪式在企业服务部朱晶的主持下准时举行。指南车董事长刘增龙开班致辞,对本期就业班学员表示热烈欢迎。

刘董事长向同学们介绍:“就业包含普工、技工、工程师三个层次,指南车做的就是工程师层次的培养。未来三个月,指南车将带领大家快速入行,掌握就业所需技能,达到企业用人标准,帮助大家顺利就业,成为自动化工程师的一员。指南车,让你凭本事就业!







指南车介绍


随后,市场部运营总监张伟为大家详细介绍了指南车机器人科技有限公司的发展历程及业务服务。

强调,指南车聚焦“机器人自动化工程师岗前培训和人才输出这一核心定位,通过“技术研发+人才培养+就业对接”的服务驱动模式,已为智能制造领域累计输送超2万名实战型工程师成功构建起产教融合、供需闭环的生态体系。

历届学员真实反馈








开班抽奖


了解完指南车,学员们迎来了惊喜的红包抽奖环节,五月开班到场学员均可获得报名代金券红包,完成报名还可在典礼结束后领取专属报名礼,现场氛围热烈非凡,学员们的喜悦之情溢于言表。

每一期开班,指南车都会为学员定制专属福利方案,210期的全体学员都已收获惊喜,未来,计划报读的你也一定不会错过!




就业服务体系介绍


紧接着,工程师服务经理李小玲向大家详细介绍了机器人自动化的行业前景与指南车的人才服务

她指出,2025年30+高校争相开设机器人专业,2026年行业人才缺口高达500万,指南车往期刚毕业学员综合薪资最高可达1万+,现在选择智能制造行业,是一个有远瞻性的决定。

就业服务体系介绍


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放心:搭建线上求职平台

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品质管控介绍


之后,企业服务部朱晶向学员详细介绍了指南车在教学服务学习效果保障方面的具体举措。

她强调:“宽广的就业前景建立在夯实的技术基础上,指南车将通过科学、严谨的品质管控方案,为大家提供优质教学服务良好学习环境”并鼓励大家遇到问题及时反馈,切实保障学员的合法权益与学习体验。







教务安排


接下来,教务老师杨晶洁从学习和生活两个方面为大家详细介绍了学习安排与生活保障,她强调了学习期间的规章制度,希望各位学员能够用心学精技术,带着收获离开




教职人员介绍


开班典礼临近尾声,教学管理中心总监王勋向学员们介绍了教学团队的基本情况,并针对基地内各类设备操作练习的安全规范、注意事项进行了细致说明,确保学员们在后续实训中能够规范操作安全实践

他特别强调,教学老师们平均拥有5年+的一线工程师经验,具备丰富的行业实践背景。

在接下来的3个月时间里,指南车将会为第210期学员们制定科学的课程学习计划,通过一线项目老师带教+理论+实操等方式,提供全面的学习保障服务

希望在3个月之后,每位同学都能够学有所得、学有所获、学有所用实现自己的自动化工程师梦想!




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