在山东港口青岛港，QQCT的岸线就像是一道跳动的标尺，每一秒都在迸发力量。海风潮汐不等人，这里的每一个节拍都以秒来计量。
今年以来，QQCT斗志昂扬、走在前列，高质量完成各项生产任务指标，累计创出“中远海运宝瓶座”轮航线泊位效率全球最高纪录、“地中海梅特”轮全球单船最高装卸总量纪录等多项高产、高效纪录。此外，在多方的大力帮助和支持下，创新实施的“轮转套泊”靠离船作业模式，将支线船舶单艘次靠泊时间由3小时降到了1小时之内，进一步提升了支线船舶靠泊的连贯、紧凑水平。
在这里，从中控指令秒级传递到作业现场昼夜不息，从管理人员躬身示范到一线职工抢干争先，从匠心技艺代代相传到“振超精神”薪火赓续，QQCT以“开局即决战、起步即冲刺”的姿态，把时间抢在手上、把责任扛在肩上、把精神刻在心上，凭着这份争分夺秒的劲儿，在集装箱业务的主战场上踏出了实干争先的铿锵足音。
走进中控室，几十块屏幕在眼前铺陈开来，数据跳动、图表闪烁、船舶动态实时刷新。电话铃声、对讲机呼叫声、键盘敲击声此起彼伏，几乎没有间断。有人紧盯着屏幕，目光在数据之间快速切换，嘴里报出的是一条条指令；有人刚放下对讲机，又立刻抓起另一部电话，语速快而清晰，像在和时间赛跑。
“中控室是串联内外、贯通全程的核心齿轮，虽然不直接操作设备，却掌控着船舶靠离泊、资源动态调配的核心指令。”中控室主任李锋解释道。
也正是凭借这般统筹调度的核心作用，在重大急难作业任务面前，中控室总能第一时间统筹规划、联动各方力量。在地中海JADE航线大吃水紧急保船任务中，本着服务客户的原则，接到作业任务后，中控室实时紧盯船舶动态与作业流程，精准统筹全线资源，科学排布作业工序，杜绝流程空档。同时配合计划员坚守岗位、动态研判工况，根据现场作业进度实时微调作业方案，灵活优化作业节奏。机械队则会根据中控室的诉求，动态调整合适的机械司机，采用“双起升吊具”“重进重出”等装卸工艺，保证设备满负荷运转。装卸队工作人员提前到位，重点保障加固和完船，为高效作业筑牢基础。现场管理人员全程驻场盯控，紧盯作业安全与进度，实时协调解决各类问题。
各岗位人员攥指成拳、紧密配合，在全力冲刺下单个白班缩减整体作业时间10余小时，凭借极限协同刷新高效保船纪录，以出色的成绩擦亮了服务招牌，生动诠释出“时间就是效率、协同就是战力”。
争分夺秒的生产效率，源于上下同欲的干事氛围；提质增效的奋进姿态，来自全员同心的责任担当。正如一线职工所言，QQCT从公司层面引领、管理人员示范、职工自发争先，以“一级做给一级看、一级带着一级干”的实际行动，让争分夺秒从工作要求转化为全员的思想标尺与行动自觉，干事创业的热情在码头处处涌动。
这里的每一位管理人员，在现场都躬身践行着“带头干、抢着干、陪着干”的准则，成为干事创业的“领头雁”。他们传承港口的优良传统，面对急难险重任务，主动靠前、全程盯控，用“说了算、定了干，天大的困难也不变”的过硬作风，为职工树立起“打不倒”的标杆。
在码头前沿，有一种无声的比拼，藏在每一位管理人员的手机计步器里。只要有船在港，他们便脚步不停、穿梭不休，从泊位到堆场、从桥吊到缆绳，一圈又一圈巡查盯控，一天下来二三万步已是家常便饭。当对讲机里传来作业指令，更是一番热火朝天的景象——“这活我来！”“我离得近，我先上！”没有推诿、没有懈怠，再苦再累的活儿人人抢着干、争着上。在重点时段，为了让忙碌许久的兄弟们先吃上口热乎饭，各工种队长轮流替舱早已成了一种习惯。管理人员冲在前、干在先，职工们看在眼里，也记在了心上。
去年，极端天气导致船舶压港，疏港任务分秒必争，作业启动后，所有人都铆足了劲冲锋。到了中午，操作三大队桥吊二班班长郭胜伟却发现没有一个人订餐，当他用高频挨个询问，大家的回答却出奇一致：“郭班，你快先去垫一口！饭我们自己解决，兄弟们加把劲先把活儿干完！”看着大家一心扑在作业上不分你我的模样，他的心里满是感动，对着高频坚定地说：“好！咱大伙儿一起，鼓足精神把任务干得又快又好！”那天，郭胜伟带着班组成员们心往一处想、劲往一处使，顺利、高效地完成了此次疏港任务。
这份无需言说的默契和凝聚力，在QQCT的码头前沿比比皆是。这份力量感染着每一名职工，让他们完成了一次次“争分夺秒”的挑战，也让“干群同心、其利断金”成为QQCT最动人的风景。
潮起胶州湾，码头之上昼夜不息、争分夺秒，QQCT干事创业氛围浓厚、佳绩频传，这份昂扬锐气从何而来？面对“全面提质、事争一流”的更高要求，又该如何把奋斗氛围筑得更浓、把发展步子迈得更实？
QQCT给出了这样的答案——
当精神传承成为根脉，当匠心育人成为常态，当全员争先成为自觉，奋进之路必将越走越宽、胜利之歌必将越唱越响。
QQCT始终以“新时代振超精神”为内核，传承青岛港“一代人要有一代人的作为、一代人要有一代人的贡献、一代人要有一代人的牺牲”的精神谱系，这份思想养料如同甘霖滋养万物，把精神传承融入人才培养、技艺传授、价值塑造全过程，培育出一批又一批敢打硬仗、能打胜仗的码头工人，为争分夺秒的实干注入生生不息的精神动能。
作为缔造“振超效率”的骨干力量，郭磊始终坚守在作业一线，既是攻坚克难的“主心骨”，也是青年员工成长路上的“引路人”。于他而言，“传帮带”不仅是技术的传递，更是精神的延续。他创新构建了“德、安、技、情”的师徒培养模型，以闭环育人生态赋能青年成才，青年职工林佳涛在这套培育体系中快速成长、淬炼成钢。
育人先育德，立德方立身。郭磊始终将思想品德、职业初心作为带徒第一准则，时刻关注林佳涛的工作心态与思想状态，耐心纠治松懈敷衍的不良苗头，引导其树立踏实敬业的职业理念。“刚入职时我偶尔会心浮气躁，是师父用许振超学习创业的事迹一遍遍开导我，让我明白在港口工作贵在坚守、重在担当，任何懈怠想法都是不可取的。”林佳涛说道。
在技能传授中，郭磊坚持安全前置，反复向林佳涛强调，港口安全就是核心，货物装卸零容错、零侥幸，日复一日的严苛叮嘱与规范教学，让敬畏安全深深烙印在林佳涛的职业本能中。此外，作为全国技术能手，郭磊毫无保留地分享全部实操诀窍与攻坚经验，点对点拆解作业难点、手把手纠正操作细节，全方位助力林佳涛补齐短板、精进技能，向着高水平技术能手稳步迈进。
跳出传统带教模式，郭磊以真心待徒，他时刻关注徒弟的心理波动与生活状况，主动倾听诉求、排忧解难。林佳涛深有感触地说：“桥吊单箱重达三四十吨，一丝分神都隐患无穷。师父的关怀能让我卸下后顾之忧，全身心投入岗位、专注每一次作业，真正做到干一行、爱一行、精一行。”
在QQCT，像郭磊这样的“引路人”还有很多，他们将奋斗基因代代相传，锻造出一支敢打硬仗的高素质技能人才梯队，为港口青年技能人才成长筑牢坚实根基。
新征程激发新作为，QQCT传承不息的奋斗精神也在提质攻坚的道路上绽放新光芒，那是分秒必争、效率为王的执着，是上下同心、干群同力的赤诚，是精益求精、勇创一流的追求，更是敢打硬仗、能打胜仗的血性与担当。
在这座日夜不息的码头之上，“争分夺秒”是破浪前行的力量，是再立新功的底气。这份时不我待、只争朝夕的奋斗基因，刻进了海港人自强不息的血脉，写进了青岛港波澜壮阔的历史，更融进了世界级海洋港口群建设的壮阔征程！
撰稿 | 段钰晨
素材提供 | QQCT