AI的快速普及曾被寄予减轻职场负担、提升工作效率的期待，但理想很丰满，现实很骨感。
员工行为分析平台ActivTrak生产力实验室的最新研究数据显示，AI落地职场后，从业者的工作量并未减少，反而出现周末加班增多、工作碎片化加剧的情况。
该研究分析了超千家企业、超4.43亿小时的数字化工作行为数据，发现当下约80%的员工已使用AI工具，AI虽让日均工作时长小幅缩短2%，但工作本身变得更密集、碎片化。
伴随AI深度融入工作流程，员工的协作沟通时长增加34%，多任务并行占比上升12%，专注工作时长跌至三年来最低，沉浸式工作成为职场稀缺状态。
同时，AI普及也让工作沟通的耗时大幅激增， 邮件沟通时长上涨104%，即时聊天与消息沟通时长更是飙升145%，大量时间消耗在低效沟通中，工时利用率不足的问题凸显。
周末加班的情况也愈发严重，相关时长涨幅超40%，工作日与周末的边界逐渐模糊。
究其根本，这一现状并非源于员工自身问题，而是企业管理层对AI释放的额外产能分配调度不当，效率提升未配套工作模式优化，新增产能多流向低效率琐事，而非高价值核心工作。
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